Rückenwind für den Schulstart

Liebe Leser*innen,

das neue Schuljahr hat angefangen und damit kommen oft auch Hektik, Stress und Chaos und die Sommerferien scheinen schnell ziemlich weit weg. Wir wissen, wie herausfordernd diese Zeit sein kann.

In dieser Newsletter-Ausgabe finden Sie deshalb Zündstoff, der Sie durch die nächsten Wochen trägt: Digitaler Empowerment Space für BIPoC-Pädagog*innen, News aus unseren Projekten, Online-Fortbildung zum Schulstart, kostenfreie Unterrichtsmaterialien für die ersten Wochen nach den Ferien und vieles mehr. Außerdem haben wir natürlich wie immer unsere rassismuskritischen Empfehlungen des Monats für Sie parat. 

Viel Spaß beim Lesen und einen guten Start ins Schuljahr wünscht Ihnen

Johanna 
für das Team der SchlaU-Werkstatt

Schulstipendien für diversitätsorientierte Schulentwicklung


Seit September 2022 begleitet das Team um Laura Resaei und Joachim Scheuerer mit „Gemeinsam:SchlaU - Für starke Schulen in der Migrationsgesellschaft“ hessische Schulen auf dem Weg einer diversitätsorientierten Schulentwicklung. Bei Veranstaltungen online und vor Ort überall in Hessen diskutieren engagierte Kolleg*innen mit uns über Bildungsgerechtigkeit, vernetzen sich und arbeiten an einer rassimuskritischen Haltung im pädagogischen Alltag.

Im September 2023 geht es in die nächste Runde: Mit Bongani Makhubela und Dilara Norden, die unser Team seit Sommer als Bildungsreferent*innen verstärken, können wir zukünftig v.a. unsere Empowerment-Angebote für Schüler*innen ausbauen. Denn „die Einbeziehung von Schüler*innen in die rassismuskritische Schulentwicklung fördert die Vielfalt, baut Vorurteile ab und schafft soziale Gerechtigkeit“, findet Bongani.

Wir freuen uns, 20 weitere Schulstipendien der Crespo-Foundation für die Teilnahme an „Gemeinsam:SchlaU“ vergeben zu können. Bei Interesse melden Sie sich gerne bei Laura Resaei !

Empowerment Space für pädagogische Fachkräfte of Color (BIPoC)


Am 21. September 2023 von 15:30-18:00 Uhr treffen wir uns das nächste Mal im digitalen Empowerment Space.

Seit Mai bieten wir in digitaler Form diesen Safer Space insbesondere für Pädagog*innen of Colour und mit sog. Migrationshintergrund an. Wir möchten gemeinsam einen Raum kreieren, um eigene Erfahrungen von Alltagsrassimus besprechbar zu machen, uns auszutauschen und Handlungsstrategien für den pädagogischen Alltag zu entwickeln. Welche Rolle spielt meine Identität für meine Lehrtätigkeit? Wie kann ich von Rassismus betroffene SuS unterstützen? Was sind meine Grenzen und Ressourcen diesbezüglich?

Der Empowermentspace ist ein regelmäßiges, kostenfreies Angebot. Er richtet sich an pädagogische Fachkräfte, die von Rassismus betroffen sind und nicht der weißen Mehrheitsgesellschaft angehören.

Bitte melden Sie sich unter folgender E-Mail-Adresse an Janet Owusu .

Das Angebot ist Teil unseres diskriminierungskritischen Schulentwicklungsprogramms Gemeinsam:SchlaU – die Teilnahme steht aber allen Interessierten unabhängig von einer Programmteilnahme offen und ist kostenfrei.

Sollten Sie nicht zur Zielgruppe gehören, leiten Sie die Einladung bitte an Ihr Kollegium weiter. Vielen Dank.

Online-Workshop: Kennenlernen – Aber wie richtig?


Aufgepasst an alle DaZ-Lehrkräfte: Sich Zeit zu Beginn des Schuljahres zum Kennenlernen zu nehmen, schafft die Grundlage für eine vertrauensvolle Lernatmosphäre in der Klasse - wenn es richtig gemacht ist.

Tauchen Sie mit uns ein in unsere kostenfreie Online-Fortbildung für DaZ, lernen Sie warum Kennenlernen essentiell ist und wie Sie Stolpersteine vermeiden können. Bereichernde Methoden warten auf Sie – lassen Sie uns gemeinsam eine wertschätzende Lernreise gestalten! 📚🌈

Wann? Montag, 18.09.2023, 15:00 – 17:00 Uhr
Wo? Online

Hier geht es zur kostenfreien Anmeldung. 

Schulbeginn 2023 – bereit für den ersten Schultag? 


Ob neuer Deutschkurs, neue Schule oder neue Lernende – der Schulanfang ist nicht nur für Schüler*innen ein besonderer Tag. Damit sowohl DaZ-Lehrkräfte als auch Lernende einen guten Schulstart haben, ist das gegenseitige Kennenlernen zu Beginn ein wichtiger Baustein für eine gelingende Lehr-Lern-Beziehung

Nicht nur in Willkommensklassen, sondern auch in allen anderen Deutschkursen und heterogenen Klassen mit DaZ-Schüler*innen sollte zuallererst das Zwischenmenschliche stimmen, bevor es an das Fachliche geht. Das heißt: Gleich von Anfang an Vertrauen schaffen und eine offene, positive Lernatmosphäre im Klassenzimmer etablieren.   

Auf Schlau-lernen haben wir für Sie alle Materialien zusammengestellt, die sie in den ersten Wochen und Monaten des neuen Schuljahres begleiten. ⤵️

Wie jeden Monat haben wir für Sie hier eine Auswahl an rassismuskritischen Empfehlungen in Form von Büchern, Videos und Podcasts zusammengestellt. Viel Spaß beim Schmökern!

Emma Dabiri (2022): Was weiße Menschen jetzt tun können. Von »Allyship« zu echter Koalition

In ihrem so radikalen wie praktischen Essay fordert Emma Dabiri die nächsten notwenigen Schritte, die wir alle gemeinsam gehen müssen, um dauerhafte Veränderungen für eine gerechte Gesellschaft zu schaffen.

Hier finden Sie diese und noch mehr Empfehlungen!

Sonya Renee Taylor: Let’s Replace Cancel Culture with Accountability

Die Aktivistin Sonya Renee Taylor erforscht die Auswirkungen von "Calling out" - jemanden auf verletzendes, diskriminierendes Verhalten aufmerksam zu machen. Sie zeigt in diesem TED-Talk (auf Englisch!) Alternativen auf, um Verletzungen zu benennen und es jedem von uns zu ermöglichen, einen eigenen Weg in Richtung Verantwortungsübernahme zu gehen.
Hier finden Sie diese und noch mehr Empfehlungen!

"Alles gesagt?": Hadija Haruna-Oelker, wie schön ist die Differenz?

Die Moderatorin und Autorin spricht im unendlichen Zeit-Podcast über Rassismus, Religion und Gerechtigkeit. Und diskutiert, wann die erste Schwarze Bundeskanzlerin wird.
Hier  finden Sie diese und noch mehr Empfehlungen!
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